获得心理学或相关专业学位，并掌握大量研究方法。

通过我们的理学硕士课程获得商业和组织心理学领域的专业知识，您将学习如何有效地应用心理学理论和原则来提高工作环境中的员工满意度、福祉、绩效和生产力。作为顾问或员工，您可以利用这些宝贵的技能对企业产生积极影响。 让自己沉浸在实践研讨会中，促进关键心理学技能的发展，包括辅导、反馈提供、演讲、使用统计软件、小组工作和信息管理。此外，您还将接受免费培训，成为能力和性格测试的认证心理测量评估员。 在课程结束时，您将撰写一篇论文，重点关注您在现实组织中的兴趣，磨练您的沟通、谈判和项目管理能力。最近的论文涵盖了各种前沿主题，例如了解年轻工人遭受与年龄相关的歧视的经历，探索远程工作和虚拟会议技术对效率和福祉的影响，以及分析人们是否以及如何在工作中披露他们的神经多样性。工作场所。 很大一部分学生参与了通过工作心理学研究所的商业网络或管理学院的就业中心采购的项目，使他们能够解决实际的组织问题。论文项目提供了一个将知识应用于实践并进一步发展组织技能的平台。