知识经济的出现凸显了有效利用知识的必要性，使知识管理成为组织活动的一个重要领域。知识管理（KM）是利用智力资本和知识资产促进组织成功的系统过程。它通过开发、组织、保留和利用对组织生存能力和盈利能力有直接贡献的人力和知识资源，帮助建立组织的生命力。公共和私营部门组织日益意识到知识的价值以及在日常运营中利用知识的需要，都开始实施知识管理举措。许多组织已经创建了正式职位，并组建了新的部门，以研究在运营中应用知识管理的方式方法。这就需要培训知识管理专业人员，使他们能够在组织内部发展和实施知识管理举措时起到引领作用。知识管理本质上是跨学科的，它利用了许多学科的理论和实践，如商业管理、图书馆和信息科学、信息系统、计算机科学、哲学、心理学、社会学、认识论等等。知识管理是利用知识资本和知识资产促进组织成功的系统过程。知识管理有助于建立开发，组织，保留和利用人力和知识资源的能力。通过吸收管理，技术和信息等领域的知识，教育和改造各个学科的专业人才，成为下一代知识管理领导者，从而创建，增强和利用各类组织的知识资产。完成硕士（KM）课程后，预计毕业生将：熟悉知识管理在各种类型和规模的组织中的重要性;熟悉管理知识和在组织内部进行变革所需的战略和技术;深入了解与知识管理系统相关的关键概念，功能和问题。