入学时间 | 项目时长 | 项目学费 |
/ | 21个月(全日制) | $28,350(online) |
类型 | 总分要求 | 小分要求 |
雅思 | 7.0 | / |
托福 | 100 | / |
申请费:$75
GPA要求:3.0+/4.0
维克森林大学的人力资源硕士专业:到2024年,人力资源经理的就业增长预计将增加近10%,高于所有其他职业的平均水平。具有法律合规培训的人力资源专业人员预计在同一时期内的薪酬增长率为14.7%。今天的高度监管的工作场所要求这些董事,经理和管理人员具备掌握越来越多复杂的就业法律法规所需的知识和技能。事实上,劳工部目前执行180多项联邦法律,涵盖1.25亿工人的一系列工作场所活动。在线法律研究硕士,人力资源课程,为这些专业人士提供必要的法律合规知识和技能,以灵活,可访问的学位形式降低风险并提高业务价值。
序号 | 课程介绍 | Curriculum |
1 | 商法与扫盲 | Business Law and Literacy |
2 | 法律基础 | Legal Foundations |
3 | 私法 | Private Law |
4 | 公共法 | Public Law |
5 | 高级合同 | Advanced Contracts |
6 | 零工经济分类 | Classification in the Gig Economy |
7 | 补偿和福利 | Compensation and Benefits |
8 | 提供者-患者关系 | The Provider-Patient Relationship |
9 | 证券发行的监管 | Regulation of Securities Offerings |
10 | 医疗保健业务 | The Business of Healthcare |
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